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西北的生意場上，最近有股風潮。不少老板發現，明明訂單來了，設備齊了，卻偏偏卡在了“人”上——不是沒人，是要在特定時間、特定地點，找到一批特定技能的人，這事變得前所未有的難。這不是靠多發幾條招聘廣告就能解決的，它成了不少企業擴產、接項目時心里最沒底的一環。要人的時候喊不到，養著的時候又浪費在陜西，一家做自動化設備的廠子就...

在新疆的許多車間和辦公室里，你可能會發現一些特別的工作團隊。他們專注地從事著手工藝制作、數據整理或客服咨詢，臉上洋溢著實現價值的從容。這背后，是近年來新疆維吾爾自治區殘疾人就業探索出的一條務實路徑——通過專業的勞務外包模式，將殘疾人士的職業技能與市場需求緊密連接。從挑戰到機遇 勞務外包搭建橋梁過去，殘疾人找工作往往面臨...

當我們在談論一座城市的溫度與發展時，有一個群體的就業之路，格外值得關注。在西寧，越來越多的企業開始意識到，殘疾人群體并非職場中的“受助者”，而是不可或缺的寶貴人力資源。他們如何找到屬于自己的位置？“西寧殘疾人人力勞務外包”這一專業化模式，正在給出扎實而溫暖的答案。這不僅是提供一個崗位，更是搭建一座橋，連接起企業的實際需...

在西安這座厚重的城市里，談論發展離不開“人”的力量。當我們關注產業升級與城市活力時，有一群人的潛力尚未被充分發掘——他們是我們身邊的殘疾人士。在西安推動助殘就業，招聘殘疾員工，并非僅是履行責任，更是為本地企業打開一扇窗，引入一股沉靜而堅韌的新力量。他們在專注度、持久性以及對細節的把握上，往往能帶來令人驚喜的貢獻。許多西...

在我們生活的城市里，每天都有無數人匆匆忙忙趕往工作崗位。然而，有這樣一群人，他們擁有工作能力，也渴望通過勞動實現自我價值，卻常常在求職路上遇到比常人更多的阻礙——他們就是殘疾人群體。傳統的就業安置模式往往面臨著適配難、持續性不足的挑戰。值得關注的是，一種更加專業化、規范化的殘疾人勞務派遣模式正在悄然改變這一現狀。這種模...

近日，我市迎來一項惠企利民的醫保政策調整：階段性減征職工基本醫療保險費正式落地。該政策旨在進一步減輕用人單位和靈活就業人員的繳費負擔，穩定就業市場，促進社會保障體系可持續發展。以下是本次調整的具體內容與解讀。一、用人單位繳費率下調，切實降低用工成本自2025年12月1日起，所有參加職工基本醫療保險的用人單位，其單位繳費...

在陜西，有一筆特殊的資金正在默默發揮作用，它源于社會責任，用于賦能幫扶，像一座無形的橋梁連接著企業的義務與殘疾人的權益。這就是陜西省殘疾人就業保障金，一項制度化的安排正在如何從征收走向使用，最終轉化為改變生活的真實力量？征收有章法：明晰義務與激勵陜西省殘疾人就業保障金的征收，核心在于一個清晰的比例——用人單位安排殘疾人...

在秦嶺腳下，黃河岸邊，一場靜默而有力的改變正在三秦大地上發生。無數曾經被就業門檻阻擋的殘疾人，正逐漸找到屬于自己的工作崗位，他們的故事不再是關于同情，而是關乎才華、汗水與尊嚴的真實篇章。陜西省的助殘就業工作，正悄然織就一張從政策到人心，從技能到機遇的支撐網絡。政策落地從文件走到身邊談及助殘就業，許多人首先想到的是紅頭文...

在西安城墻腳下的一家特殊咖啡館里，沒有背景音樂，只有咖啡機工作的聲音和人們安靜品嘗咖啡的場景，聽障咖啡師們用真誠的微笑和熟練的手藝，為每一位顧客調制飲品。在西安城墻腳下的一家特殊咖啡館里，沒有背景音樂，沒有言語交流，只有咖啡機工作的聲音和人們安靜品嘗咖啡的場景。這里的咖啡師都是聽障人士，他們用真誠的微笑和熟練的手藝，為...

當前企業用工面臨諸多現實挑戰。招聘成本持續攀升，員工流動性居高不下，基礎崗位人才缺口日益擴大。這些問題在數據處理、客服支持、質量檢測等需要高度專注力的崗位上表現得尤為突出。就在傳統招聘模式難以突破這些瓶頸時，越來越多的企業開始關注殘疾人服務崗位外包這一專業解決方案。精準匹配解決企業用人需求的核心痛點殘疾人服務崗位外包之...